“极度感激公司对孩子的关切和赞助，让她可能安心走进妄想中的大学堂园。”
8月29日，韩家湾煤炭公司组织发展“金秋助学”慰问活动。当职工宋鹏程从公司辅导手中接过助学慰问金时，感激之情溢于言表。
据相识，该公司自7月份起头精心组织，召开部署会议、明确功夫点、责任人，当真摸底排查子女参与高考的职工家庭情况，逐一具体成立档案，确保“金秋助学”活动有序发展。
同时，通过QQ群、微信群，宽泛宣传“金秋助学”活动的申报对象、审核流程等内容，让职工实时相识有关政策。铺排专人对照法式进行审核把关，确保不错报、不漏报，让“金秋助学」佝策实切其实惠及每一名职工。
“向难题职工家庭子女伸出增援之手，援手他们圆梦大学，绝不让任何一名职工子女因家庭生涯难题而辍学，这既是我们工会工作的指标，更是一种责任和担任。”该公司党委副书记、工会主席杨汉威暗示。
一枝一叶总关情，一点一滴见初心。近年来，韩家湾煤炭公司始终秉秤装职工利益无幼事”的工作理想，把为职工办实事、解难题落实到具体工作中。“金秋助学”活动既是关切职工的“爱心工程”，也是关切企业发展、寄托职工情怀的“但愿工程”。
据悉，这次“金秋助学”活动累计为11名学子发放助学金2.2万元，有效缓解了职工家庭子女上学问题和生涯压力，播撒了关爱，播种了但愿。（作者：李恒 编纂：王玉）
