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非凡十年看陕北矿业(四)| 文化铸魂 品牌立企
颁布功夫:2022-10-13     作者:杨贺强    浏览量:14256    分享到:

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回首来路 ,才知路走出了多远;亲历奋斗 ,才领略支出的意思。从建矿“北移”的筚路蓝缕 ,到转型升级的青云之志 ,再到新时期的鼎新图强 ,陕北矿业十年发展史就是一部心灵成长史 ,一部价值沉淀史。数载的春华秋实与风雨共济 ,在文化厚植与创新的引领下 ,煤海起舞弄潮间 ,奏响了一曲坚韧、铿锵、旷达的凯歌。

十年积淀·文化烙印融入血液基因

党的十八大以来 ,面对经济发展新常态 ,整个陕北矿业人聚焦煤炭开发所涉及的天然环境生态、开采业务生态、产业链生态、社会环境生态 ,奋力追赶超过 ,设置了一个个夸父逐日孜孜钻营的高质量发展新路标。在这个阶段中 ,全员践杏装北移”心灵 ,经过文化理想的征集、提炼和整合 ,原神南矿业公司形成了“1+8”企业文化 ,原gcgc黄金城官网形成了“九种文化”。尝试一体化治理之后 ,新gcgc黄金城官网进入了大战术、大发展、大鼎新的关键时期 ,经过对“1+8”企业文化与“九种文化”进行深度提炼与融合后 ,形成了“118”企业文化系统。今年治理体造调整以来 ,面对“再造一个新陕北矿业”指标的新要求新实际 ,提炼形成了“118”企业文化系统(2.0版) ,为建设“党建引领、安全高效、智能融入、鼎新创新、绿色和谐”的高质量发展一流示范企业提供了坚定的文化支持。

我们积极宣贯陕煤集团和陕北矿业企业文化理想 ,充分利用网站、微信平台、内部宣传栏、电子大屏、职工进建室等媒介营造浓密的宣贯氛围 ,以内部宣讲、答题训练、微视频创作、演讲角逐、文化文章征集等多种大局宣贯企业文化理想 ,先后编印了《企业文化手册》《“118”企业文化系统》《逐梦·奋进——gcgc黄金城官网企业文化建设巡回》《奋进·一流——gcgc黄金城官网高质量发展影像》《前锋100》等企业文化系列丛书 ,并实现了企业数字展厅的建设 ,已成为参观公司、展示公司发展成就的沉要窗口。一系列文化载体的搭建和进建宣贯大局的创新 ,让企业文化理想融入于奋进者的征程钟注烙印于前行者的内心中。

十年的文化积淀 ,在公司内部形成了一股壮大的向上向善的力量 ,这种力量有力凝聚了人心 ,让我们比以往任何时辰都越发凝聚和联结 ,比以往任何时辰都越发拥有竞争力 ,已让“奋进者”的文化烙印融入整个陕北矿业人的血液基因。

十年深植·砥砺奋进谱写壮丽篇章

转向新发展阶段 ,一流的企业显然不能再单一的以规模指标为主的这些榜单作为衡量 ,而是应该设置品牌意识 ,具备一流的可持续发展能力 ,去钻营越发拥有综合性的尺度 ,越发体现新发展理想要求的指标。在推动一流文化建设与深植过程中 ,先后造订了《2021-2023企业文化建设执行定见》《企业文化建设查核执行细则》《关于进一步加强企业文化建设的定见》 ,形成了创建一流文化的顶层设计和实际落地要求 ,并凭据查核细则和每年度工作重点 ,采取“月自查、季查核、年总评”的方式进行督导推动。召开了企业文化建设工作推动会 ,展示了一系列企业文化建设成就 ,形成了一批企业文化建设展示阵地 ,赞美了3个企业文化“先进单元”、22名“先进工作者”。

在“118”企业文化系统的引领下 ,各项文化身分的落地与深植展示了壮大的创新性命力。党建文化引领 ,形成了“一轴五驱”党建与出产经营深度融合品牌;质量效力总纲 ,形成了以关键绩效KPI和全员绩效查核为治理方式的工作推动取骤;使命文化 ,形成了以“1116”工作思路为引领的企业发展脉络;发展文化 ,形成了以“两横八纵一平台”智慧矿区总体架构为主题的智能化建设顶层设计;运行文化 ,形成了“七维八步”对标治理法和全面推动国企鼎新的新蹊径;执行文化 ,形成了一流服务型机关为企业领航前进的“智囊和大脑”;团队文化 ,形成了推动“我为职工人民办实事”的常态化长效化机造;安全文化 ,形成了“1+7+N”安全管控模式和立体式生态治理“96541”模式的治理经验;质量文化 ,形成了以“三品”建设为引领的多项产品名牌;清廉文化 ,形成了纪委监督责任“21345”工作系统 ,一体推动“三不”机造 ,打造清廉陕北矿业。

一流文化创先设置了高度的文化自觉和坚实的文化自负 ,为企业的高质量发展奠定了文化基石。整个陕北矿业人用铸造奋进者的风格和品质 ,不忘初心、服膺使命 ,勇往直前、舍我其谁 ,斩获了中国工业大奖、全国五一劳动奖状、陕西省质量奖等多项沉量级荣誉 ,在谱写新时期高质量发展新篇章中谱写了壮丽篇章。

十年品牌·功夫坐标镌刻熠熠印记

总有一些过程 ,注定会在功夫的坐标上镌刻下熠熠生辉的印记。在企业文化品牌十年磨一剑的打造过程中 ,公司的企业文化建设工作也得到了上级组织的宽泛认可 ,先后被陕西省委宣传部评为“第三届三秦企业文化标兵单元” ,被中国文化治理协会评为“鼎新盛开40周年企业文化建设标杆单元”和“党建+企业文化实际创新70强” ,被陕西省企业家协会评为“陕西企业文化建设优良成就” ,被陕煤集团评为“企业文化建设先进单元”。

站在新时期新起点 ,gcgc黄金城官网将对峙“文化铸魂、创新筑梦、品牌立企”的企业文化工作方针 ,接续前人的路路砥砺奋进、破浪前进 ,为“再造一个新陕北矿业”积淀强有力的文化软实力。(杨贺强)

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