四时度以来 ，孙家岔龙华煤矿以“奋战四时度 ，全力保安全 ，百日安全出产大行动”为契机 ，从加强职工宣布道育、强化隐患排查、深入警示教育动手 ，全力买通安全治理“最后一公里” ，奏响安全出产主旋律。
宣布道育再紧“警示弦”
“张师傅 ，请你给各人讲一下你平时在有限空间作业的时辰发显禅体异常景象 ，第一步应该先采取什么措施呢？”
“白师傅 ，当你在日常检建起吊作业时 ，应该解决哪些安全票证呢？”
这是近日检建车间对职工进行安全培训时的排场。为了不休加强职工的安全意识 ，孙家岔龙华煤矿以“干部上讲台 ，培训到现场”为契机 ，不休创新培训方式和步骤 ，通过加强网格化治理、绩效查核等方式 ，构建起全员覆盖、多档次的培训系统 ，切实疏导职工从“要我安全”转变为“我要安全”。
此表 ，该矿还积极利用钉钉、微信工作群、悬挂条幅、交代班等宣贯gcgc黄金城官网和孙家岔龙华矿业公司的安全政策 ，营造了浓密的安全文化氛围。
隐患排查再紧“借鉴弦”
“李队长 ，你们队近期安全工作做的不错 ，上个月隐患排查工作不仅做到了排查全覆盖 ，整改率也达到了100%”。
该矿严格依照早查抄、早发现、早整改的准则 ，发展了“查隐患、严治理、防变乱”的隐患排查专项整治活动。通过召开专题会议合理铺排 ，凭据各科室、各区队车间提出的合理化建议批改美满了查隐患造度 ，落实安全治理主体责任 ，列出了设备、指标、漏点等各类排查清单 ，切实将安全隐患扼杀在“萌芽”状态。
加大沉大风险区域的治理 ，成立岗位人员按时放哨 ，安检员零点行动 ，干部走动等动态查抄造度 ，并对查抄出的安全隐患实时下发隐患整改清单 ，指定整改责任人 ，造订整改措施 ，明确整改功夫和复查尺度 ，严格执行安全“关环治理”模式 ，确？缶踩患无缝隙、无死角。
警示教育再紧“警醒弦”
四时度以来 ，加强“警示教育” ，将同业业和周边省、市积年来产生的变乱、故障案例编排到警示教育打算中 ，有效利用交代班和月度安办会会议功夫 ，通过旁观警示教育变乱视频 ，分解典型变乱案例 ，全面提升了职工的安全意识 ，形玉成员参加、齐抓共管的优良局面。
“血淋淋的变乱教训给我们敲响了警钟 ，肯定要服膺安全 ，精心操作 ，坚定杜绝麻木松弛的思想。”在变乱案例进建中 ，职工王耀深有感想地说。
通过发展警示教育活动 ，切实用“典型变乱”教育人、警示人 ，真正做到人人器沉安全、不断防备隐患、事事有人监督、处处杜绝违章。
孙家岔龙华煤矿通过发展四时度安全出产百日会战 ，从规程措施、现场隐患、作业环境等方面动手 ，解除安全盲区、缝隙 ，抓好整改整治。同时 ，充分阐扬“人人都是安全员”作用 ，齐抓共管 ，群防群治 ，全方位构建安全查抄“大格局” ，多行动筑牢安全出产“防护网”。（刘岐）
